Advocacia em São Paulo Archives

Como fica o trabalho no dia do jogo da seleção brasileira na copa 2022

Melissa Noronha 12 de outubro de 2022 Sem comentários

É permitido faltar ao trabalho nos dias de jogo da

Faltam 40 dias para a Copa do Mundo. E muitos jogos serão em horário comercial.

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Melissa Noronha 5 de outubro de 2022 Sem comentários

Uso de whatsapp pessoal para o trabalho: até onde a

Cada dia mais comum o uso do WhatsApp nos negócios. Inclusive, mais de uma vez,

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Direito trabalhista de quem trabalha no regime de teletrabalho

Melissa Noronha 30 de setembro de 2022 Sem comentários

Lei 14.442/2022 e o regime de teletrabalho

O teletrabalho foi regulamentado pela reforma trabalhista (lei 13.417/2017) que incluiu na CLT um capítulo

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Melissa Noronha 28 de setembro de 2022 Sem comentários

Quais são os direitos trabalhistas de quem será mesário nas

Dia 02 de outubro é dia das eleições de 2022. Se houver segundo turno, as

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Melissa Noronha 23 de setembro de 2022 Sem comentários

Quando a empresa pode usar a imagem dos empregados?

Faz parte do marketing interno de algumas empresas divulgar fotos de seus empregados e colaboradores,

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Empregado foi afastado por auxílio doença. Ele pode ser demitido?

Melissa Noronha 16 de setembro de 2022 Sem comentários

Empregado afastado por auxílio-doença pode ser demitido?

O que é o auxílio-doença? Auxílio-doença é um benefício pago pelo Instituto Nacional do Seguro

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Melissa Noronha 14 de setembro de 2022 Sem comentários

Empregado faleceu, a quem pagar as verbas rescisórias?

O falecimento de um empregado enseja o término do contrato de trabalho havido com a

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Melissa Noronha 7 de setembro de 2022 Sem comentários

A empresa pode deixar de pagar o adicional noturno do

Os trabalhadores que trabalham em jornada noturna têm direito a receber o adicional noturno. Via

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Melissa Noronha 1 de setembro de 2022 Sem comentários

A lei permite contratar PJ para trabalhar na minha empresa?

A Reforma Trabalhista trouxe a flexibilização e a lei de regulamentação de terceirização, possibilitando às

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Melissa Noronha 30 de agosto de 2022 Sem comentários

Assédio moral no trabalho

Alguns empregados podem ser vítimas de assédio moral no ambiente de trabalho. A lei trabalhista

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