Processar Empregador

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Assédio moral no trabalho
Melissa Noronha Melissa Noronha 30 de agosto de 2022 Sem comentários

Assédio moral no trabalho

Alguns empregados podem ser vítimas de assédio moral no ambiente de trabalho. A lei trabalhista
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Hora extra durante aviso prévio
Melissa Noronha Melissa Noronha 12 de agosto de 2022 Sem comentários

Empregado pode realizar horas extras durante o cumprimento do aviso

Como vimos no artigo Dúvidas Sobre Aviso Prévio, durante o cumprimento do aviso prévio e
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Aviso prévio, tire suas dúvidas.
Melissa Noronha Melissa Noronha 9 de agosto de 2022 Sem comentários

Dúvidas sobre aviso prévio

Empregado que pede demissão tem direito de sair 2 horas mais cedo do seu horário
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Pode faltar o trabalho quando filho fica doente e tem que levar ao médico?
Melissa Noronha Melissa Noronha 4 de agosto de 2022 Sem comentários

O filho ficou doente, o empregado pode faltar no trabalho

uais são os direitos dos pais em se ausentar do trabalho quando o filho fica
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Empregador pode ser processado por mandar mensagens para funcionário após expediente de trabalho
Melissa Noronha Melissa Noronha 2 de agosto de 2022 Sem comentários

Consequências do empregador mandar mensagens fora do expediente de trabalho

Você sabe quais são as consequências do empregador mandar mensagens fora do expediente? Não há
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